Onze werkwijze

We leveren maatwerk. Daarvoor is een gedegen intake nodig met opdrachtgever en te coachen manager(s). Zodat helder is wat de context van de vraag en de doelstellingen van het traject zijn. Vervolgens stellen we een aantal coaches voor dat hier naadloos op aansluit. Na een kennismakingsgesprek is de keuze dan aan u.

Individuele coaching: voor persoonlijke groei en verandering
Als onafhankelijk klankbord werkt onze coach vanuit persoonlijke en managementervaring:

• korte, doelgerichte sessies 
• inzicht in drijfveren, denkpatronen, gedrag en managementstijl
• (h)erkennen en loslaten van oude, niet effectieve patronen
• ruimte creëren voor persoonlijke en professionele groei
• ontwikkelen van nieuwe, passende managementvaardigheden
• toetsen op toepasbaarheid en effectiviteit 

Team coaching: sleutel tot succesvolle samenwerking
Transparante processen en procedures zijn basisvoorwaarden voor een goed functionerend team. Maar echt succesvol samenwerken kan alleen als mensen elkaar kennen, aanvullen en versterken.

Team coaching geeft een impuls aan het optimaal functioneren van uw team:

• teamanalyse: hoe functioneert en communiceert het team?
• inzicht in persoonlijke drijfveren, denkpatronen, gedrag en managementstijl
• doorvertaling naar samenwerking en besluitvorming binnen het team
• (h)erkennen en loslaten van niet effectieve samenwerkings- en besluitvormingspatronen
• handvatten aanreiken om prestaties van individu en team blijvend te verbeteren
• commitment op het organisatiedoel: mensen met hoofd en hart verbinden